Lập kế hoạch đào tạo là khâu quan trọng trong hoạt động quản lý đào tạo của Nhà trường. Kế hoạch đào tạo liên quan đến nhiều bộ phận, nhiều đối trượng trong quá trình đào tạo. Để lập được một kế hoạch đảm bảo tính khoa học, sát với thực tế phải mất nhiều thời gian và công sức của nhiều bộ phận.
         Từ trước tới nay, kế hoạch đào tạo tổng quát chỉ lập cho từng năm học điều này dẫn đến giáo viên, người học và người quản lý kế hoạch không thấy được tiến trình đào tạo của toàn khóa học.
         Khi chuyển sang học chế tín chỉ, người học phải nắm được hoạt động của mình trong toàn khóa học để từ đó có thể chủ động trong việc học tập, nghiên cứu và lập kế hoạch riêng cho cá nhân mình.
         Xuất phát từ những nội dung trên tác giả thực hiện đề tài đã cố gắng biên soạn bộ kế hoạch đào tạo tổng quát toàn khóa, bậc cao đẳng hệ chính quy, đào tạo theo học chế tín chỉ nhằm phục vụ công tác lập kế hoạch chi tiết hàng năm và làm tài liệu để lập sổ niên giám đào tạo cho sinh viên.

Phần I: Mở đầu

Phần II: Nội dung

A. Nội dung tổng quát

I. Kế hoạch đào tạo tổng quát toàn khóa

II. Kế hoạch đào tạo tổng quát từng năm học

III. Kế hoạch đào tạo chi tiết từng học kỳ

IV. Phụ lục: Bảng tra Mã học phần, tên học phần, ký hiệu học phần.

B. Nội dung chi tiết: (Có bảng đính kèm)

III.    Khả năng và phạm vi áp dụng

Phần III : Kết luận

       Bộ kế hoạch đào tạo tổng quát toàn khóa, bậc cao đẳng hệ chính quy, đào tạo theo học chế tín chỉ nhằm phục vụ công tác lập kế hoạch chi tiết hàng năm và làm tài liệu để lập sổ niên giám đào tạo cho sinh viên.